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乡村振兴的多维探索与实践
来源: | 作者:编辑部 | 发布时间: 2026-04-13 | 54 次浏览 | 🔊 点击朗读正文 ❚❚ | 分享到:

乡村振兴战略自提出以来,已成为我国推动城乡融合发展、实现共同富裕的重要举措。在这一宏大战略中,企业扮演着不可或缺的角色,其参与深度和广度直接影响着乡村振兴的成效。从企业视角出发,深入剖析乡村振兴工作,不仅能为企业提供新的发展机遇,更能为乡村发展注入强大动力。

产业振兴:筑牢乡村经济根基

产业振兴是乡村振兴的核心。企业凭借资金、技术、市场渠道等优势,在乡村产业发展中发挥着关键作用。以牧原集团为例,其创新的 “5+” 资产收益扶贫模式,将贫困户融入生猪产业链,不仅帮助众多农户脱贫,还在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接阶段,进一步延伸产业链,带动粮食、饲料、屠宰加工等相关产业发展。在内乡县,牧原肉食产业综合体的建设,实现了饲料加工、生猪养殖、屠宰和肉食品加工一体化,年产值可达 100 亿元,提供大量就业岗位,带动上下游产业共同发展,充分展现了龙头企业对乡村产业的强大带动效应。

此外,企业还可挖掘乡村特色资源,发展特色产业。如云南白药集团依托云南丰富的道地中药材资源,打造中药材产业集群。通过 “产业帮扶 + 技术赋能 + 资金支持” 的组合拳,推动云木香、白及等中药材种植成为当地致富产业。云南白药与屏边县合作,聚焦当地砂仁、小黄姜等特色中药材,开展全方位合作,助力打造地理标识,推进产业集群发展,将资源优势转化为经济优势。

人才振兴:激发乡村发展活力

人才是乡村振兴的关键要素。企业参与乡村振兴,能为乡村带来先进的管理经验和技术人才,同时也为本土人才提供成长平台。江西大余章源生态旅游公司发展丫山全域乡村旅游,创造了近 2000 个就业岗位,通过技能培训等方式,培育了一批 “土专家”“田秀才”,为村民返乡就业创业提供机会。

一些企业通过与高校、科研机构合作,开展农业技术培训和推广。例如,盒马(中国)有限公司与产地合作社、龙头企业深度合作,输出标准、技术和解决方案,提升农业生产的规模化、精细化、标准化水平,带动当地供应商发展,促进农民技能提升,为乡村产业发展培养实用型人才。

生态振兴:守护乡村绿水青山

生态振兴是乡村振兴的重要支撑。在乡村地区,部分央企积极探索生态产品价值实现路径。国家电网公司在青海玛多县实施的 “煤改电” 清洁取暖项目,既解决群众取暖问题,又保护了三江源核心区生态环境。中国节能环保集团在定点帮扶地区投资建设农村污水治理项目、实施荒山绿化工程、推广 “光伏 + 农业” 模式,筑牢乡村生态根基。企业通过科技创新,推动农业绿色发展。如牧原集团探索的 “养殖 - 沼肥 - 绿色农业” 种养循环模式,实现生猪养殖废弃物全部资源化利用,改良土壤,减少化肥使用量,促进农业可持续发展。

文化振兴:传承与创新乡村文化

乡村文化是乡村的灵魂。企业可以挖掘和传承乡村传统文化,推动文化与旅游、农业等产业融合发展。依文集团对民族传统手工艺文化进行挖掘、保护与创新,将蜡染、刺绣等传统技艺转化为国潮时尚产品,走向全国乃至全球市场,既传承了乡村文化,又创造了经济价值。一些企业投资开发乡村文化旅游项目,打造民俗文化村落、农耕文化体验园等,让游客在体验乡村生活的同时,感受乡村文化魅力。通过文化与旅游的融合,不仅提升了乡村的知名度,还促进了乡村文化的传承与发展。

组织振兴:构建乡村发展新机制

在乡村振兴中,企业与政府、农村合作社等组织的合作至关重要。牧原集团与地方政府、金融机构合作创新的 “5+” 模式,以及实施的 “县 - 乡 - 村” 三级农民合作社联营模式,有效整合各方资源,推动产业发展,壮大村级集体经济。在 “万企兴万村” 行动中,全国工商联等多部门协同,组织引导民营企业开展经营性合作、公益性帮扶,形成部门合力、区域合力、村企合力,构建起乡村发展的良好机制。企业还可通过参与农村电商平台建设、物流体系完善等工作,提升乡村组织的市场运营能力,促进乡村经济与市场的有效对接。

乡村振兴是一项系统工程,需要政府、企业、社会等各方共同努力。企业在乡村振兴中拥有巨大的发展空间和社会责任,通过在产业、人才、生态、文化、组织等方面的积极参与和创新实践,能够为乡村带来全方位的变革,实现乡村经济繁荣、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的美好愿景,同时也为自身发展开辟新的增长空间,实现企业与乡村的共赢发展。


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